CDI

Consultant en Recrutement H/F

Publié il y a 16 heures par Page Personnel
Couëron, Pays de la Loire
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Description du poste

Page Outsourcing, spécialisé en RPO (Recruitment Process Outsourcing), établit des relations privilégiées avec ses clients pour mieux comprendre leurs attentes afin d’identifier les meilleurs candidats. Page Outsourcing propose des opportunités au sein de grands Groupes pour les cadres ou non-cadres, dans de nombreux métiers (Technicien, Commercial, Ingénieur, fonctions transverses…).

Page Outsourcing recrute un Consultant en Recrutement.

Vous appréciez les challenges ? Vous êtes fier de satisfaire votre client en lui apportant un service d’excellence ? Vous souhaitez intégrer un leader dans le marché du recrutement dans un environnement challengeant ?

Alors, l’aventure Page Outsourcing est faite pour vous.

Grâce à une période de formation sur nos outils et méthodes, vous prenez en charge les missions de recrutement Cadre et Non Cadre qui vous sont confiées.

En qualité de Consultant en Recrutement, vous pilotez l’intégralité du processus de recrutement selon le projet dans lequel vous intervenez : De la définition des besoins des clients jusqu’à l’intégration et le suivi des candidats en entreprise, en intégrant les phases de sourcing.

Vous intervenez dans des profils diversifiés au sein d’une équipe dynamique, professionnelle et conviviale.

Vous endossez un rôle de conseil et d’accompagnement auprès de nos clients, ainsi qu’auprès des candidats.

Le poste est basé à Nantes (44).

Page Outsourcing, spécialisé en RPO (Recruitment Process Outsourcing).

Vous appréciez les challenges ? Vous êtes fier de satisfaire votre client ?

Issu d’une formation supérieure RH, vous disposez au minimum d’une première expérience en recrutement.

Force de propositions, vous attestez de qualités d’organisation et d’autonomie. Vous avez le sens du contact. Vous aimez évoluer dans un environnement challengeant sous objectifs.

Votre adaptabilité, votre réactivité, votre dynamisme et votre sens des responsabilités seront aussi des atouts indéniables à ce poste de Consultant en Recrutement.

Avantages à évoquer.

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