Alternance

Assistant Ressources Humaines H/F (Alternance)

Publié il y a 2 mois par Orpea
Ile-de-France, France
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Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur d’Etablissement et de l’Attachée de direction de la Maison de santé Rochebrune de Garches (92), vous aurez pour missions principales :

·         Participer à la gestion de l’administration du personnel (DUE, absences, attestations diverses, remontées des éléments de paye, formations…) ;

·         Veiller à organiser un suivi des contrats de travail et avenant : de l’établissement du contrat de travail à la signature ;

·         Veiller à ranger et scanner tous les dossiers du personnel avec les éléments constitutifs de ces derniers ;

·         Veiller au suivi des périodes d’essais, avec la prévenance des renouvellements pour ensuite assurer le formalisme en lien avec la décision du directeur et/ou des responsables de service ;

·         Assurer le suivi des visites d’information et de prévention et des visites médicales de reprise conformément à la législation en vigueur ;

·         Effectuer les déclarations des Accidents du travail ;

·         Apporter son aide et son concours à Politique RH du Groupe au sein de la Clinique ;

·         Participer au suivi administratif du Comité Economique et Social ;

·         Apporter son aide et son concours pour la mise en place des documents et procédures RH (document unique du personnel, communications RH, etc.) ;

·         Apporter son aide et son concours pour les questions liées au développement RH : participation au recrutement ; participer à l’élaboration, suivi du plan de formation de la Clinique en lien avec le projet d’établissement et les orientations stratégiques.

 

Cette liste n’est pas exhaustive, les missions confiées sont susceptibles d’évoluer en fonction des besoins du service et des motivations de l’alternant(e).

Profil recherché :

– Vous êtes étudiant en Master ressources Humaines (Formation en alternance) idéalement 4 jours en entreprise/1jour en cours.

-Vous avez une expérience en gestion de ressources humaines notamment en établissement de santé (souhaité).   

– Vous avez un grand sens du service et de la qualité

-Vous êtes une personne motivée et dynamique et rigoureuse

-Vous êtes investie, avec une grande capacité d’adaptation. 

 

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