Assistant recrutement F/H
Description du poste
Présentation générale des missions
Vos missions ? Attirer, recruter, fidéliser… Vous souhaitez mettre à profit vos compétences RH en contribuant activement à l’activité du secteur recrutement et au développement d’outils de prospective et de suivi d’activité ? Rejoignez le département, une équipe dynamique vous attend! Vous serez partie prenante de la mise en œuvre du processus du recrutement de nos futurs collaborateurs et vous participerez pleinement au déploiement de la politique rénovée de recrutement.
Au sein du service (12 chargés de recrutement, 4 assistants, 2 chargés d’animation des réseaux professionnels), et en support des chargés de recrutement, vous aurez pour mission de :
- Participer à la rédaction et à l’analyse des fiches de postes,
- Publier les annonces de recrutement sur les différents supports dédiés,
- Contribuer à la constitution d’un vivier de candidatures externes,
- Effectuer une pré-sélection des candidatures au moyen d’entretiens téléphoniques,
- Organiser les sessions de recrutement et contribuer à l’élaboration et à la supervision des tests de recrutement,
- Participer à certains entretiens de recrutement (renforts/remplacements),
- Veiller à la constitution des dossiers administratifs de recrutement,
- Contribuer au respect des procédures administratives et réglementaires,
- Assurer le suivi des renouvellements d’engagement des agents contractuels,
- Contribuer au développement et à l’alimentation d’outils et d’indicateurs de suivi de l’activité.
Expérience requise
Profil
De formation supérieure en RH, vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire. Disposant de grandes qualités relationnelles, vous êtes organisé et le dynamisme est une de vos qualités. Vous avez une vraie appétence pour le recrutement et vous appréciez le travail en équipe. Rigoureux, vous savez vous montrer réactif et force de proposition pour améliorer les processus de travail. Votre maîtrise des outils informatiques, vos qualités rédactionnelles et votre autonomie seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions. Idéalement, vous disposez de connaissances du statut et des métiers de la fonction publique territoriale et hospitalière.
N’hésitez pas à candidater !
Informations pratiques
Rémunération et avantages sociaux
Vous bénéficierez :
- D’une politique de formation dynamique
- D’une rémunération attractive (RIFSEEP et prime de fin d’année)
- De 25 CA et jusqu’à 23 RTT (sur la base de 39h)
- De possibilité de télétravail
- D’une participation à la prévoyance
- De prestations sociales et financières
Poste basé à Créteil, métro Pointe du Lac.
Déménagement prévu en juin 2022 dans un immeuble neuf et moderne, métro Créteil Echat
A pourvoir immédiatement.
